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Das Leben bei LogPoint

Wir wissen, dass ein Unternehmen nur so gut ist wie seine Mitarbeiter. Es ist uns wichtig, eine Kultur zu schaffen, die für jedes Mitglied der LogPoint-Familie bereichernd und wertorientiert ist.

Um diese Vision zu unterstützen, haben wir die unten beschriebenen Werte sorgfältig ausgewählt, um darzustellen, was es bedeutet, bei LogPoint zu arbeiten. Wir verlieren unsere grundlegenden Werte nie aus den Augen. Sie finden sie an jeder Wand in jedem LogPoint-Büro weltweit und erinnern uns ständig daran, dass wir hier sind, um mit unseren Kunden, Partnern und Kollegen zusammenzuarbeiten und bleibende Werte zu schaffen. Dies sind die Werte, die wir leben:

Leidenschaft: Wir konzentrieren uns alle auf ein gemeinsames Ziel!

Jeder von uns möchte, dass LogPoint erfolgreich ist. Das bedeutet, eine starke Motivation und eine große Leidenschaft für die Vision und Mission des Unternehmens zu haben und dies täglich zu leben.

Kundenorientierung: Unsere Kunden stehen immer an erster Stelle!

Ohne unsere Kunden können wir nicht erfolgreich sein. Wir stellen die Interessen unserer Kunden stets über alles andere.

Innovationen: Wir alle arbeiten lösungsorientiert!

Wir sind Pioniere und Forscher. Wir streben stets danach, richtungsweisende, innovative Lösungen zu schaffen – mit einer kreativen, eigenverantwortlichen und unternehmerischen Denkweise, bei der nichts unmöglich ist.

Teamgeist: Allem voran sind wir ein Team!

Wir alle gehen mit Entschlossenheit, Engagement und Begeisterung in dieselbe Richtung. Unser Ziel ist es, etwas zu schaffen, auf das wir stolz sein können. Kein Einzelner ist wichtiger als das Team und individuelle Brillanz führt nicht automatisch zu herausragenden Ergebnissen.

Spitzenleistungen in unserer Branche: Wir streben danach, unser Bestes zu geben und herausragende Lösungen zu liefern!

Hervorragende Leistungen sind kein Zufallsprodukt. Exzellenz ist die tägliche Herausforderung, immer besser zu werden – selbst wenn wir bereits unser Bestes geben. Als Einzelpersonen und als Team stellen wir uns diesen Erwartungen Tag für Tag.

Media

  • Niels Onat

    Niels Onat verstärkt das Logpoint-Team und spricht mit Matt Rhodes, Regional Director für MSSPs, über seine Erfahrungen mit MSSPs und seine Entscheidung für LogPoint

  • CTO Manager

    Das Management des LogPoint-CTO-Teams stellt sich vor

  • Modern hybrid workplace

    LogPoint: moderne, hybride Arbeitsplätze

  • Community blog

    Start der LogPoint Community – Für einen regen Austausch zwischen begeisterten LogPoint Nutzern

Our Tech Hub

Komplexe Herausforderungen lösen – mit Innovationen und Technologien auf dem neuesten Stand

Wir suchen Technik-Talente für unseren wachsenden Tech-Hub in Kopenhagen. Informieren Sie sich, was wir Ihnen als Teil des CTO-Teams bei LogPoint bieten können und setzen Sie sich mit uns in Verbindung!